Pergunta
Hi Minha filha é um brilhante conversador 8 anos no grau 3. O hotel foi transferida da Inglaterra há dois anos para a Austrália. O professor está preocupado que Lucy é muito facilmente distraído, nunca terminou seu trabalho no tempo em sala de aula e as lutas com a concentração. Ela vai pedir para deixar os quartos para ir ao banheiro, pegar um copo de água, queixam-se de não se sentir bem. Ou simplesmente sentar lá com ela em frente à obra de seu dia sonhando. Geralmente sua leitura é bem vinda também, e escrita /ortografia - média. Temos falado com ela dizendo que é importante tentar o seu melhor, pergunte se ela não entende, e quando pedimos ela é ela gosta de escola, ela diz que ela faz. Não há nenhum problema de bullying, ou problemas em casa. Ela está muito feliz de ir à escola, mas parece ser preguiçoso com o trabalho. É tutoria extra de casa necessário, ou um bate-papo informal com ela e seu professor, para mostrar como é importante. O relatório da escola da Inglaterra foi muito positivo, ela era um membro interessado da equipe, participando bem e se esforçando. Meu marido e eu me esforço para entender o que aconteceu em dois anos. Gostaria muito de receber alguns conselhos. Atenciosamente Julie
Resposta
Eu recomendo a criação de uma conferência com Lucy e seu professor, a fim de deixá-la saber como suas escolhas afetam seu sucesso. Também gostaria de encorajá-lo a pedir ao professor para um "amigo" que é um bom aluno e tem o comportamento do modelo para ajudar a Lucy permanecer na pista.
um sistema de home recompensa também pode ajudar ............ configurar um relatório gráfico ou o progresso que o professor faz uma vez por dia e envia para casa com Lucy (o professor tem muito provável um que é fácil de usar. Quando ela traz para casa um bom relatório, dar-lhe pontos que ela pode finalmente usar para um tratamento especial ou recompensa (sorvete, fast food, uma atividade, filme etc. Se ela não trazer para casa um relatório , deduzir pontos. Se ela traz para casa um relatório negativo, pergunte a ela sobre seu dia e que ela planeja fazer diferente no dia seguinte. 5 pontos por dia normalmente é eficaz com uma recompensa quando 50 pontos são ganhos (10 dias bons).
Os melhores votos neste tempo de transição!
Patricia