Os navios de cruzeiro são integradas por milhares de serviço, hospitalidade, atendimento ao cliente e profissionais de barco. Eles são obrigados a assinar contratos para trabalhar internacionalmente por meses em um momento. Os navios de cruzeiro contratar uma equipe para trabalhar em todos os aspectos da manutenção do navio, pessoal para gerir o navio e as concessionárias para trabalhar nas lojas. Trabalhando em um navio de cruzeiro é uma ótima maneira de ver o mundo, economizar dinheiro e conhecer novas pessoas de muitos países diferentes. Ela pode ajudar a manter uma vasta lista de trabalhos que você estaria disposto a fazer, a fim de aumentar suas chances de conseguir um emprego de navios de cruzeiro. Aprender a trabalhar em navios de cruzeiro.
Passos para
Método 1Researching Cruise Ship Jobs
1Decide se um navio de cruzeiro trabalho ou carreira é a escolha certa para você.
Embora possa ser uma maravilhosa maneira de ver o mundo, existem algumas considerações que você deve ter em conta.
determinar se você sofre facilmente de enjoo. Alguns enjôo luz pode ser esperado entre até mesmo os profissionais experientes; no entanto, a tripulação de cruzeiro e equipe geralmente dormir na parte inferior do navio, onde há poucas janelas e espaços apertados. Se estes são problemas para você, em seguida, um navio de cruzeiro provavelmente não será um bom ambiente para o seu trabalho.
Considere se você está até trabalhando 7 dias por semana. As pessoas que trabalham em navios de cruzeiro trabalhar variando horas todos os dias da semana para a duração do contrato. Você pode obter 2 a 4 meses de férias entre os contratos, mas você pode esperar para trabalhar até 14 horas por dia.
Decida se você é capaz de passar meses com pouca comunicação com o mundo exterior. trabalhos do navio de cruzeiro são muitas vezes tomadas por jovens, pessoas solteiras, porque eles têm de trabalhar durante meses longe de casa. Alguns Internet está disponível a bordo, para uma taxa.
2Understand como um navio de cruzeiro opera.
Se você não é um patrono de cruzeiro experiente, você pode precisar de fazer a sua investigação para ter uma idéia da hierarquia geral de navios de cruzeiro. Eles são executados de forma semelhante aos hotéis; no entanto, existem muitas diferenças que os separam dos trabalhos normais da empresa.
Os oficiais são empregadas para executar o navio. O capitão é responsável pela navegação, bem como deveres hotel /hospitalidade. Os policiais geralmente vêm desde o local de origem do navio de cruzeiro, como a Grécia, Noruega, Holanda e Estados Unidos. Estes são empregos cobiçados normalmente dadas a pessoas que trabalharam em indústrias marítimas por anos. Os policiais interagem regularmente com os passageiros, enquanto ele está desanimado fora do trabalho para outros empregados.
O pessoal é responsável pela gestão do dia do navio-a-dia. A tripulação pode incluir algum nível de entrada e outros trabalhos de gestão. A tripulação costumam ficar no seu próprio quarto ou ter um outro companheiro de quarto. Elas são muitas vezes falantes nativos de inglês, porque eles interagem com os passageiros. Incluído na equipe são os gerentes de hotéis, entretenimento, técnicos, fotógrafos e instrutores de fitness. Muito da equipe pode desfrutar de alguns privilégios portuários.
As concessionárias são pessoas que muitas vezes são contratados por agências de fora para executar casinos, lojas e outras lojas. Os navios de cruzeiro, muitas vezes, mas não sempre, contratar esses serviços para empresas de fora. Neste caso, é provável que você terá de procurar emprego com essa empresa fora e discutir a frequência das atribuições do navio de cruzeiro. Muitos concessionários devem fechar suas lojas durante as chamadas de porta, de modo que começa a desfrutar os destinos de cruzeiros.
A tripulação são muitas vezes considerados os mais baixos da cadeia de comando. Estes são os cozinheiros, ajudantes, pessoal do bar, os garçons e limpeza e pessoal de manutenção. O salário para este trabalho são mais baixos do que outras posições, de modo que a maioria dos trabalhadores vêm de países com um custo mais baixo ou padrão de vida. Tripulação vivem no convés inferior e trabalhar mais horas. Alguns tripulação não consegue sair durante escalas.
3Make uma lista de trabalhos do navio de cruzeiro que estão disponíveis.
Visite sites para "The Big 3", Royal Caribbean, Carnival e Norwegian Cruise linhas, para procurar oportunidades de emprego. Eles devem listar uma grande variedade de cargos e tripulação.
À procura de mais de 1 posição vai aumentar suas chances de conseguir uma posição de navios de cruzeiro. Pessoas de todo o mundo se candidatar a empregos dos referidos navios, assim você estará enfrentando centenas ou milhares de concorrentes. Escolha posições que se aplicam diretamente para a sua educação e /ou experiência de trabalho.
Método 2Applying para Cruise Ship Jobs
1Crie um currículo para cada posição que você está aplicando . para Tours a seguir, estão orientações gerais para escrever um currículo navio de cruzeiro:
Use um formato eletrônico aceito, como o Microsoft Word, Portable Document Format ou formato rich Text. Mantenha o seu currículo para um comprimento de 1 ou 2 páginas com nenhuma fonte inferior a 10 pontos.
Liste a sua experiência de trabalho em ordem cronológica inversa. Pessoas com vasta experiência de trabalho deve listar-lo antes de educação em seu currículo. Incluir as competências no âmbito de cada trabalho que se aplicam diretamente para a posição do navio de cruzeiro que você está se candidatar. Não assuma que qualquer pessoa de recursos humanos vai conhecer a empresa ou o trabalho, uma vez que pode ser a contratação de um país diferente.
Liste a sua educação começando com o mais alto nível de educação que você recebeu. Incluir todas as honras que recebeu. As pessoas que têm pouca experiência de trabalho pode precisar listar sua educação em primeiro lugar. Eles também pode querer se candidatar a empregos de nível de entrada, a fim de ganhar experiência.
Listar todos os idiomas, incluindo o seu nível de fluência. Criar uma seção para habilidades especiais que se relacionam com o trabalho. Você pode até querer listar experiência de viagem. Destaque todas as habilidades nas indústrias de hospitalidade ou de viagem.
Incluir uma fotografia de si mesmo, se perguntou. Embora este não é geralmente feito nos Estados Unidos, é requerido por algumas empresas. Fazê-lo, uma foto profissional lisonjeiro. Escolha um que não inclui outras pessoas.
Incluir 2 a 3 referências de negócios. Eles devem ser pessoas que podem atestar a sua boa ética de trabalho, serviço ao cliente habilidades e integridade. Certifique-se de incluir os números no formato internacional que inclui o código do país.
2Write uma carta de apresentação convincente /e-mail para cada aplicação.
Em 400 palavras ou menos, destacar sua experiência, habilidades e educação que significa que você é um ajuste ideal para a posição. Certifique-se personalizar a carta de apresentação para cada posição diferente, você está se candidatando.
3Apply para posições em "The Big 3" e em empresas de cruzeiros menores.
Se você tem experiência de trabalho com a juventude, você pode ter uma melhor chance de conseguir um emprego em um cruzeiro Disney. Se você tem experiência em trabalhar com idosos, viajantes de aventura ou outros nichos de mercado, usá-lo para a sua vantagem em seu currículo e carta de apresentação.
4Contact sites recrutadores de navios de cruzeiro e trabalho do navio de cruzeiro de busca, se você não é capaz para encontrar um emprego através de métodos de pesquisa na Internet convencionais.
Certifique-se de que você está usando um site legítimo ou empresa antes de pagar qualquer dinheiro para pesquisa.
5Contact navio de cruzeiro contratação de departamentos e recrutadores para atualizar seu currículo.
Se você não começar um trabalho do navio de cruzeiro primeira vez ao redor, procurar emprego com experiência de hospitalidade e reaplicar para novas posições como eles são listados.