HIPAA acronimo di Health Insurance Portability e Accountability Act. Questo atto è stato introdotto per prevenire le frodi assistenza sanitaria e l'abuso e per proteggere la privacy e la riservatezza delle informazioni sanitarie. HIPAA è disponibile in due parti, il titolo 1 che protegge la copertura assicurativa sanitaria per i lavoratori e le loro famiglie soprattutto quando cambiano il posto di lavoro o in circostanze quando perdono il posto di lavoro. Il titolo 2 si chiama semplificazione amministrativa che specifica gli standard per le transazioni di assistenza sanitaria, i fornitori, i piani di assicurazione e employers.The HIPAA guida regolamenti diversi aspetti della assicurazione sanitaria, compresi i fornitori, i piani di assicurazione e datori di lavoro. Un aspetto mettendo in evidenza della HIPAA è la privacy informazioni sulla salute e protection.Since regolamento è rigorosa e ha molte implicazioni legali, la maggior parte delle aziende di fornire una formazione HIPAA ai loro dipendenti e premio certificazione HIPAA In caso di successo della formazione. La formazione HIPAA si concentra sugli aspetti interazione con i clienti e di salvaguardia dei dati delle operazioni di assicurazione e di assistenza sanitaria. formazione HIPAA fornisce informazioni complete su richiesta HIPAA per misure di sicurezza fisiche e garanzie tecniche. HIPAA richiede che l'accesso fisico di dati protetti controllare i monitor, hardware o software di rimozione dalla rete essere monitorato, installato per evitare informazioni sanitarie vengano intercettati durante il trasferimento elettronico, garantire la sicurezza dall'eliminazione imprevisto o perdita di informazioni sulla salute del paziente, e molti altri requisiti che devono essere in atto per salvaguardare le informazioni del paziente. corso di formazione HIPAA può essere preso da singoli dipendenti o tutti i dipendenti di una società nel suo complesso. La formazione HIPAA fornisce tutte le informazioni circa le scadenze di conformità e sanzioni, su chi è interessato e in che modo le sue regole possono essere implementate nel lavoro e l'ufficio. Esso copre anche le linee guida per la privacy HIPAA guidata delle informazioni sanitarie. Alla fine della formazione HIPAA, vi è una prova finale che controlla la comprensione dei dipendenti dei concetti e altri dettagli. Superato il test, sarà assegnato la certificazione HIPAA. formazione HIPAA copre tutti gli aspetti di HIPAA, che una persona che lavora nel settore assicurativo sanitario o in qualsiasi altro settore associate all'assistenza sanitaria, ha bisogno di sapere. Una persona con la certificazione HIPAA può aspettarsi di conoscere gli standard HIPAA, le regole sulla privacy HIPAA, regole di sicurezza delle informazioni sanitarie e le implementazioni di normative HIPAA. formazione HIPAA assicura inoltre che i dipendenti della società a comprendere le sfumature bene in modo che le modifiche richieste sono fatte in modo semplice, evitando la rilavorazione o eccessivo sovraccarico certificazione costs.HIPAA aiuta ad assicurare che la società società, agenzia di assistenza sanitaria, centro medico o di assicurazione, è conforme ai requisiti. Questo può aiutare ad evitare gravi sanzioni che sono da pagare in caso di violazione. certificazione HIPAA aiuta anche a comprendere la normativa migliore e aiuta nell'attuazione delle modifiche richieste in maniera regolare e graduale in modo che non vi è alcuna interruzione nelle operazioni. I requisiti di HIPAA in termini di garantire la sicurezza e la sicurezza delle informazioni sanitarie dei pazienti sono un buon passo verso la tutela della riservatezza. Informazioni sulla salute è privato per il paziente, se condivisa con terzi non autorizzati, è possibile non solo ostacola la fiducia della persona e la riservatezza può anche portare ad un uso non autorizzato delle informazioni in modo inappropriato. certificazione HIPAA fornisce le basi necessarie di formazione per implementare l'atto con successo.