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Comment interviewer un Babysitter




Comment interviewer un Babysitter

Sitterfit.com vous offre un accès à des milliers de baby-sitters qualifiés. Vous pouvez trouver d'excellentes informations sur les baby-sitters sur le site et vous pouvez même sentir assez confortable pour les embaucher sur place après avoir vu leur profil. Cependant, de nombreux parents se sentent plus en sécurité dans une entrevue avec un baby-sitter avant lui faire confiance pour prendre soin de leurs enfants. Voici quelques conseils généraux et des questions d'entrevue précises à poser des baby-sitters potentiels.

Conseils généraux
Avant de rencontrer une baby-sitter potentiel, vous devez remplir quelques étapes initiales pour se préparer à l'entrevue. Lire le profil de la baby-sitter et notez toutes les notes au sujet de son arrière-plan que vous avez des questions au sujet. Lire tous les avis déposés sur les services qu'elle a fournis aux autres membres du site Nannyi.com. Si possible, demandez-lui des références personnelles fondées sur son expérience antérieure. Appelez ses références avant l'entrevue. Quand vous vous asseyez avec le sitter, notez ses réponses et de voir aussi comment elle est à l'aise quand elle répond à vos questions.

Exemples de questions d'entrevue
Voici quelques questions que vous pouvez poser des baby-sitters potentiels pour obtenir un sens de sa formation, l'expérience et de la personnalité.
• Quel type d'expérience avec babysitting avez-vous?
• avez-vous vous asseyez pour tous les frères et sœurs plus jeunes?
• Quels ont été les âges des enfants qui vous vous êtes assis pour?
• Êtes-vous prendre soin confortable pour les nourrissons?

• savez-vous comment changer une couche et de préparer la formule?
• avez-vous l'expérience des soins pendant des besoins spéciaux enfant?
• Combien de temps comptez-vous continuer babysitting?
• fait partie de votre emploi du temps rempli d'une université, une école ou un emploi à temps partiel?
• Pourquoi vous appréciez babysitting?

• Quels sont vos projets futurs?
• Quel est votre taux de rémunération?
• Faites-vous payer plus pour les week-ends ou soirées tardives?
• Combien de temps à l'avance-nous doivent réserver vos services?
• Quelle est votre politique sur un emploi de baby-sitting en retard?
• avez-vous votre propre moyen de transport?

• à quelle distance habitez-vous?
• êtes-vous prêt pour le transport de nos enfants à des activités?
• avez-vous des marques négatives sur votre dossier de conduite?
• connaissez-vous les premiers soins et /ou la RCR?
• Comment auriez-vous gérer une situation d'urgence impliquant nos enfants
• Quelle forme de discipline utilisez-vous?

• Comment gérez-vous des crises de colère?
• Voulez-vous honorer nos souhaits pour le type de discipline que vous administrez?
• Comment aider les enfants se calment pour le lit?
• Quelles autres fonctions fournissez-vous?
• avez-vous aider avec les devoirs, propre ou cuisiner?

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