Pregunta
estoy programado para una entrevista para un puesto como gerente de negocios para una pequeña escuela privada en Little Rock, Arkansas. Comprendo la mayoría de las tareas involucradas en la posición (presupuesto, contabilidad, etc.), pero no puedo encontrar ninguna información que me daría una idea de lo rango de salario puedo esperar, si se trata de eso. ¿Tiene alguna idea, o sabe donde puedo buscar ayuda? Gracias.
Respuesta
Brian,
espero que le gusta trabajar en una escuela privada tanto como yo he disfrutado de estar aquí. Mejor de las suertes en la entrevista.
Sólo estoy familiarizado con las escalas salariales en California. Es realmente ligado al tamaño de su presupuesto. Si tienen un presupuesto anual de $ 5 millones, su salario debe estar en el 50 $ - 75.000 rango. Si el presupuesto es menor, por ejemplo, $ 1 millón, que sería más en el 35 $ - 40 gama. Pero estos son sólo guestimates, pero son bastante cierto en todo el país.
salario debe ser una consideración importante, pero hay tantas ventajas que trabajan para una escuela privada. Aquí tenemos dos semanas de descanso en los días de fiesta, una semana de descanso en la primavera, y tres semanas de vacaciones pagadas, sin contar todas las vacaciones escolares estándar como el Día de los Veteranos, etc. Su programa de vacaciones está ampliando podría ser parte de su "paquete" si su salario es más bajo de lo que puede permitirse.
Tienes que cuidar de su peso en una escuela privada, porque siempre hay partidos de clase, cumpleaños, etc. pasando y siempre hay más alimentos que los niños pueden comer, así que la comida va en la sala de profesores y a continuación, en el estómago de todos. Es sólo una idea, más lengua en la mejilla.
Me gustaría sugerir si usted es serio sobre el trabajo que cumpla con el presidente de la asociación de padres para tener una idea de la participación de los padres y la moral del cuerpo. Hablar con el director de admisiones, o la búsqueda hacia fuera de su entrevistador, la cantidad de aplicaciones y qué tan grande una lista de espera que tienen también está diciendo acerca de la popularidad y la fuerza de la escuela. No hay una lista de espera no es una buena señal. Si la escuela está haciendo bien, las admisiones deben obtener al menos dos a tres veces el número de solicitudes para el número de plazas disponibles.
Por último, se va a impresionar con su conocimiento de la Associaton Nacional de Escuelas Independientes (www.nais.org, o .net) y cualquier organización estatal. Si ellos no son miembros, que deberían ser. Están acreditados? ¿Qué organizaciones? Esas respuestas podrían venir de su sitio web. Si no tienen un sitio web, que deberían.
Espero que esto ayude.
Jim Stewart
858-459-3882